熱電廠年度工作總結

電廠年度的工作總結要用第一人稱，即要從本單位、本部門的角度來撰寫。表達方式以敘述、議論為主，說明為輔，可以夾敘夾議說，總結要寫得有理論價值。內容包括一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究，並分析成績的不足，從而得出引以為戒的經驗。

電廠年度工作總結示例範文一：

光陰似箭，日月如梭，轉眼間2021年已圓滿過去，不知不覺我已在這個崗位上幹了一年了！回首一年，工作的風風雨雨時時還在眼前浮現，但我卻必須面對現實，不僅僅要工作時埋下頭去忘我工作，還要能在回過頭的時候，對工作的每一個細節進行檢查核對。對工作的經驗進行總結和分析，為了更好的做好今後的工作，總結經驗，吸取教訓。

自從2020年8月來到了國能寧東電廠寧東檢修專案部以來，在專案部領導和專案部同事的關心和幫助下不斷完善提升自己，過去這一年對我的人生成長有著重大意義。現在對過去一年的感慨、總結如下：

一、工作方面：在專案部領導的信任與支援下，讓我成為鍋爐輔機班的技術員並管轄鍋爐風機區域的日常維護與消缺工作，鍋爐輔機班消缺情況：今年至今缺陷共有308條缺陷，開口缺陷4條：A、#1爐B一次風機主電機驅動端非驅動端軸承密封滲油。(系軸密封油擋彈簧張力失效所致)現已申請延期處理。B、#1爐B一次風機油站0米地面塌陷已申請延期處理 （待專業點檢確定處理方案後上票處理）。C、#1爐B高壓流化風機出口逆止門不嚴須停機處理己申請延期。D、#4爐脫銷增壓風機殼體漏風  （執行受限，無法處理）其餘缺陷均已閉環。消缺率為：98.7％ 鍋爐輔機班今年定期工作的開展情況：今年至今定期工作為118條，均已閉環，合格率為：100％，鍋爐輔機班今年的技改專案開展情況：今年技術改造共2條,分別為：1.#1爐引風機房開式冷卻水改造為閉式冷卻水，2.#2爐引風機房開式冷卻水改造為閉式冷卻水，技改完成後大大減少了維護成本和檢修次數，不再會存在雜物進入冷卻水系統，從而發生堵塞現象造成油站溫度突然升高，冷卻水也得到了有效的利用，減少了水汙染，節約了水資源，降低了能耗，冷卻效率提高。

二、技術培訓方面：在寧東檢修專案部的領導下，要求大家遵守國能寧東電廠的各項規章制度，謙虛學習，勤奮努力，積極向上，忠誠工作，樹立安徽電建二公司的良好形象，在學習上要求大家“學一門”“精一門”“熟一門”“通一門”。“學一門”是指抓住一個專業學習裡面的內容。“精一門”是指學好本專業知識，力爭本專業達到主檢水平。“熟一門”是指熟悉本專業的工藝流程及檢修維護方式方法。“通一門”是指精通本專業的工藝流程以及本專業裝置的檢修維護方式方法。

針對大家的實際情況班組做了精心的安排，把大家的學習分為：“認真學習、專業性學習、各專業逐個突破、事故及處理方法”四個階段，學習中大家重點突出了“三個字”------快、準、深。“快”就是充分利用時間，衝破固定的學習時間安排，儘快的學，儘早的學；“準”就是找出自己的薄弱點和突破點，有效的學習自己所缺少的專業知識.“深”就是底子厚，學習潛力比較好的學員要對特殊的技術儘可能深入的學，爭取學透、學精、學通。

班組每週四會進行關於鍋爐系統，軸承，檢修風機中存在的問題，閥門的基礎知識，泵類的維修與保養，火電廠的發電原理等進行系統的培訓，並在培訓之後抽問每一個人該內容的簡單問題，讓每一次培訓都有意義而非留於形式。今年至今共培訓44次，每次2個小時。班組師帶徒本著老師傅帶著新來職工的原則，讓新來的員工可以快速的熟悉本廠裝置，提高技能。新來的職工每個月就進行一場師帶徒考試從而快速的提高新來職工的技術水平，讓他門可以更早的獨擋一面，培訓，大大的提高了班組職工的責任心，讓每一個新來職工都有了明確的方向和目標。讓班組每一個職工都可以獨擋一面，提高班組的積極性，履職擔當履行到位做到：我檢修我負責，我分管我負責，出問題我擔責。

三、吸取的經驗及教訓：一年的維護過程總結以來，總讓我覺得有些工作必須要趕在前面；提前發現；提前開票；提前施工；提前消除裝置隱患，讓裝置隱患提前消滅在萌芽中；保護裝置可以正常穩定的執行。要保證裝置隱患的可以儘早發現的前提就必須讓巡檢人員保證巡檢的質量，而非流於形式。對巡檢人員加強培訓，提高其巡檢技能的能力，將每一臺裝置的振幅值上限；油壓壓差值上下限；軸承的溫度值上限讓巡檢人員記住，每臺裝置的正常聲音和異常聲音都得分清楚。巡檢人員要清楚鍋爐的MFT,防止誤操作引起跳機。每臺裝置的滲漏點及時擦拭和觀察有無擴大情況，將能處理的缺陷隨手處理，發現處理不了的缺陷及時上報，督促和監督巡檢人員落實自己的崗位職責。

四、安全方面：2021年我們在以部門領導下，以辛勤的汗水和紮實的工作作風，保質、保量的完成全年生產任務。我們付出了辛勤的汗水，但我們最終收穫了成功的喜悅同時感受到了公司所給予我們的關心和愛護，無論在生活上、薪金和福利待遇上都有了改進。這給我們帶來很大的工作動力。安全無小事，人身、裝置的安全是首要任務我們要充分的分析、學習、預想安全事故，提高大家的安全意識，爭做全年無事故班組。根據現場的實際情況對現場的不安全因素提出合理化建議，並在每一個月進行一次應急演練來提高全員的應急能力，在全員的努力下創造了今年未發生二類裝置事故。

五、展望未來：1、時刻想安全，加強人員思想工作2、做好裝置消缺及定期工作3、裝置故障率為0%4、隱患排查整改率為100%5、輕傷及以上事故0起6、職業病發生率0%7、技能培訓合格率100%。

電廠年度工作總結示例範文二：

近年來，我作為一名電廠__x人員，以飽滿的工作熱情，努力學習專業技術知識，嚴格遵守各項執行規程，虛心求教，團結同事，不斷提高工作能力，幹好本職工作，現將一年來的工作加以總結：

一、工作認真負責，敬業愛崗，以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，服從領導安排，克服孕期反應等身體不適，始終以積極認真的心態對待工作。

二、技術上用心鑽研，理論上熟記操作規程，自購其他化學學習資料；實踐上嚴格遵守執行規程，培養獨立操作能力，保證不發生誤操事故，把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時記下來，虛心向師傅、專工請教，雖然已能獨立上崗了，但深知要想把化學專業學透學精，還需要時間的磨練、知識的積累，循序漸進，一月才比一月強。

三、能力包括協調能力和處理事故能力，若說“技術”比作“智商”的話，那麼“能力”就可比作“情商”，化學專業亦是如此，智商高就不見得情商高，因為技術是死的，能力是活的。

四、積累工作經驗，貫徹公司“節能降耗”。在水質合格的基礎上，精益求精，安全執行是首要，還要兼顧經濟執行。

五、建議：

1、安全設施能否更加完善、細緻一些，設定裝置誤動保護措施，故障演習預案以及酸鹼事故求援方案，防患於未然，更新傳統的化學監督觀念，變被動處置為主動預見預防。

2、加強微機自動化程度，最好能充分利用網路資源，讓其物盡其用，使化學水質監督更加靈敏高效；完善化學線上儀表、儀器全自動操作及維護，使化學試驗結果更科學精確。

電廠年度工作總結示例範文三：

自參加工作至今已一年有餘，在這一年多的工作中我認真學習，研究技術，無論是能力上還是思想素質方面都在不斷提高與完善，在公司與班組的關懷下我已從剛步入社會的學生轉變為一名不斷進取中的電廠執行工作人員。今年以來，從我的工作職責方面，我很感激公司領導以及班組成員的扶持幫助，讓我將在課本中學到的知識得以實踐並學到了在學校裡學不到的東西。這些功績的取得與領導以及班組成員的幫助是分不開的。現將一年以來的工作加以總結：

一、工作態度方面

敬業愛崗，以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，服從領導安排，在班組遇到班組缺少人員時堅持在本職崗位上，努力工作，客服自身困難，認真仔細的巡檢，不放過現場任何一個細小的裝置缺陷，在發現問題的同時第一時間通報級組長，避免了裝置重大事故的發生。始終以積極的心態對待工作，特別是#2機組在今年小修期間，連續20多天十二時工作，雖然辛苦但是讓我學到了平常裝置正常執行時所不能學到的東西。

二、業務技術方面

技術上用心鑽研，理論上認真學習，努力讓自己熟記操作規程；實踐上嚴格遵守執行規程，培養正確的操作能力，保證不發生誤操作事故，把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意事項隨時記錄下來，虛心向師傅求教，雖然已獨立上崗，但深知要想把執行知識學精學透還需要時間的磨練、知識的積累，循序漸進，讓自己一天比一天強。在工作之餘不忘利用書籍網際網路等資源補充自己，讓自己視野更開闊，繼續充電，補充自己的不足。同時公司在機組進入冬季執行之後嚴抓員工對機組冬季執行安全意識的不足，組織各班組進行學習，通過組織培訓讓我意識到了自己技術知識的不足，激勵了我以後更加努力的學習。

三、工作能力方面

包括協調能力和處理事故能力若說“技術”比作“智商”的話，那麼“能力”就可比作“情商”，執行亦是如此，智商高就不見得情商高，因為技術是死的，能力是活的。工作一年的經驗告訴我只有做到活學活用，才能更好地幹好工作。平時注重工作經驗的積累，貫徹公司“節能降耗”精神，精益求精，安全執行是首要，還要兼顧經濟執行。

四、不足之處

在一年的工作中也意識到了自身的不足。比如現場裝置操作及技術知識的欠缺，有時對安全工作的意識不足等。在以後的學習工作中我要提高自己的學習積極性與主動性，讓自己儘快的成長成一名合格的巡檢人員，並加強公司對安全規定的學習與認知，從而為機組的安全執行做出努力。