標誌設計流程

標誌設計的流程如下：

1、調研分析。標誌不僅僅是一個圖形或文字的組合，它是依據企業的構成結構、行業類別、經營理念，並充分考慮標誌接觸的物件和應用環境，為企業制定的標準視覺符號。在logo設計之前，首先要對企業做全面深入的瞭解，包括經營戰略、市場分析、以及企業更高人員的基本意願，這些都是標誌設計開發的重要依據。對競爭對手的瞭解也是重要的步驟，標誌的識別性，就是建立在對競爭環境的充分掌握上。

2、要素挖掘。要素挖掘是為設計開發工作做進一步的準備。我們會依據對調查結果的分析，提煉出標誌的結構型別、色彩取向，列出標誌所要體現的精神和特點，挖掘相關的圖形元素，找出標誌的設計方向，使設計工作有的放矢，而不是對文字圖形的無目的組合。

3、設計開發。有了對企業的全面瞭解和對設計要素的充分掌握，可以從不同的角度和方向進行設計開發工作。通過設計師對標誌的理解，充分發揮想象，用不同的表現方式，將設計要素融入設計中，標誌必須達到含義深刻、特徵明顯、造型大氣、結構穩重、色彩搭配能適合企業，避免流於俗套或大眾化。不同的標誌所反映的側重或表象會有區別，經過討論分析修改，找出適合企業的標誌。

4、標誌修正。提案階段確定的標誌，可能在細節上還不太完善，我們經過對標誌的標準制圖、大小修正、黑白應用、線條應用等不同表現形式的修正，使標誌使用使更加規範，同時標誌的特點、結構在不同環境下使用時，也不會喪失，達到統一、有序、規範的傳播。

logo設計將具體的事物、事件、場景和抽象的精神、理念、方向通過特殊的圖形固定下來，使人們在看到logo標誌的同時，自然的產生聯想，從而對企業產生認同。標誌(logo)與企業的經營緊密相關，logo標誌是企業日常經營活動、廣告宣傳、文化建設、對外交流必不可少的元素，它隨著企業的成長，其價值也不斷增長。