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2022年新人員工個人工作總結範文

人員工個人工作總結主要由三個部分構成。首先針對初進公司這段時間的工作進行一個總結(包括個人體驗、適應程度、學習能力、不足),然後就接下來如何更好的工作做一個新的規劃(包括自己工作態度和工作方式、工作的內容、預備達成的目標),最後總結為了今後更好的工作個人會作出的努力和調整。

2022年新人員工個人工作總結範文

新人員工個人工作總結1

    從8月份參加工作到此刻,雖然僅有短短的四個月,卻讓我獲益匪淺,學到了許多,也發現了許多自我的不足,讓我不斷地從自我找原因,不斷去提高、發展。四個月似乎比之前22年得到的東西都多,在韶關和黃山這兩個專案中,讓我對工作有了全新的認識,明白了看似瑣碎簡單的工作,卻都會因為自我的認真負責或者粗心大意而導致完全不一樣的結果,與我之前對工作的認識完全不一樣,所以我十分珍惜自我在工作中的這個主角,以進取的態度投入工作,,將今年參加工作的心得體驗總結如下:

1敬業精神。感覺自我在這個崗位上充滿了期待,我很看重這個發展平臺,雖然是最基層的工作,可是我認為僅有從最基層做起,不斷的學習前輩們的工作方法,工作技巧,不斷的完善自我,提高自我的本事,補充自我的不足,才會讓自我變得優秀。雖然拋卻了安逸的生活,可是這樣的歷練讓我成熟的更快,能更快的適應工程中的工作,這是我成長的重要機會。所以我盡滿腔的熱情去工作,也感覺異常盡心盡力,我把它看得至關重要,因為這份工作對我來說來之不易。

2周密性和嚴謹性。剛進入工作崗位的時候,覺得這些工作看似只是簡單的體力勞動,可是經過一段時間之後,發現自我的認識相當的狹隘。越是簡單的工作,越是不能夠大意,尤其是我們這種專案工程,因為工程的質量和效率直接影響著人民的利益,在電氣工程施工過程中,有很多電纜管、接地線須穿越樓板、隔牆,或是其它建築物,接地扁鋼則要與建築物底板鋼筋、基礎槽鋼等焊接。如有差錯,不僅僅返工困難,還埋下隱患,所以必須嚴格監控隱蔽工程的施工質量,這樣以來工作的周密性和嚴謹性就顯得尤為重要,在這個方面,我已經能夠驕傲的說:我完全能夠做的很好了。

3計劃性。這是我所欠缺的,也是一向以來我所想盡力到達的目標,經過幾個月的磨練,我發現其實計劃性與工作主動性密不可分,主動性加強了,就會不斷地對未來工作進行計劃和安排,尤其是到了黃山專案的這兩個月裡,我對計劃性的理解尤為深刻,由於公司領導的器重,讓我帶幾個民工做一些簡單的施工,讓自我的工作有了必須的自主性。這個時候,計劃性就顯得尤為重要,做好了計劃,任何工作做起來就會有條不紊,否則就覺得工作好像一團亂麻,降低了工作效率。我覺得自我在這一點上還有待提高,在以後的日子中,我必須努力加強自我這方面的鍛鍊,不斷跟前輩學習,避免避重就輕局面的出現。

4溝通合作性。任何工作都離不開一個團隊的力量,這是我工作以來最大的體會。工作上需要溝通,需要合作,發揮各自的優勢和特長,工作起來就感覺比較順心、快捷。一個人的力量和智慧是有限的,可是如果能和周圍的同事及時的溝通交流,把大家最好的智慧集合在一齊,那麼,不僅僅工作效益提高了,同時公司的人際關係也和諧了,這對中央提出來的構建和諧社會也貢獻了自我的力量。

5個人素質的提高。剛畢業的自我,覺得如同一張白紙,有很多的地方學要去完善,有很多課本上沒有的東西需要去學習,需要把理論轉化為實踐,同時工作中出現的新問題新思路需要不斷的去充電,去學習。我覺得在這個方面我做的還有些不夠好,剛工作的時候,應當儘快的明白公司是不會根據個人的學歷和知識的豐富作為評判標準的,而是個人能夠為公司創造的價值。所以無論何時何地,都要從小事做起從此刻做起,好好的學習,踏踏實實的幹活,多看多記,默默地無形給自我積累一些資本,不斷的提升自我的價值,我始終認為,今日努力的程度和提高的速度決定未來的位置!

在這個平凡的崗位上,讓我看到自我存在的好多不足之處,也讓我更多的是對自我的反思和對別人的尊敬,因為那裡需要大家的共同配合,需要每個人都盡心去做好工作,更多的是給自我供給了一個平臺,一個能夠更多發展空間的平臺,在那裡,能夠接觸一些專案領導,吸取他們身上所含蘊的眾多優點,學習他們運籌帷幄之中的氣魄,對我來說,這是個提高自我的機遇,我想自我應當好好把握機會,不斷提升,挖掘自身潛力,讓自我能有所成就。那裡是一個充滿陽光和向上的環境場所,需要不斷歷練,不斷提高,才能適應這份我深愛著的工作。我應當慶幸,更應當珍惜!在那裡,心態很重要,進取向上的心態讓我每一天都充滿自信和感激,我相信,未來的我會更加的優秀,不斷的為企業創造更多的價值。

新人員工個人工作總結2

時間如白駒過隙,感覺4個月的試用期轉瞬即逝。雖然時間的腳步如此匆忙,可是我也已做好了充足的準備,翹首以待,正式成為北京發那科大家庭的一員。

一、試用期工作任務完成情景及感想。

1、7月_日至7月_日,參加公司入職培訓。

(1)工作任務

瞭解公司的發展歷程及企業文化;初步瞭解公司各業務部門的業務範圍。

(2)完成情景

認真聽取了,人力資源的同事,關於公司從19__年成立至今的發展歷程及企業文化,尤其是核心價值觀嚴密、透明;敬業,持續。的講解。各部門領導針對本部門的業務,給大家做了細緻的講解,業務講解完畢後,還傳授了大家一些實用經驗,瞭解業務的同時又學到了方法,感覺受益匪淺。

(3)感想

關鍵詞:矛盾

入職第一週,是充滿著各種矛盾的一週。不喜歡工服的顏色,覺得土黃或者淺黃更好,卻喜歡公司大樓的顏色,醒目、亮麗,與周圍的建築相比顯得鶴立雞群;以前總是提醒自我不要過於自信,又因為半年沒有工作有些底氣不足;把敢想、敢說視為自我的優點,又覺得新環境要謹言慎行;諸如此類。

新的開始,在自我矛盾中,選擇、前行。

2、7月_日至8月_日,各相關部門輪崗實習。

(1)工作任務

瞭解與物料規格、數量、交貨期相關的訂發貨流程及SAP上的操作過程;明確採購業務流程;掌握系統製造的業務流程及產能;瞭解物流課與到貨、發貨相關的業務流程;掌握系統的各項構成和連結方法。

(2)完成情景

以上工作任務在實習期內基本完成,可是此刻一項項的看下來,有些似乎已經不太清晰了,可能是因為實習期過後就一向沒有再接觸吧。等到主計劃專案正式上線之前,有些相關資料或許還要做一下補習。

在銷售部、採購課實習過程中,我分別對兩個部門的業務提出了一點我認為還算有價值的提議,銷售部是關於配置單,採購課是關於訂單,但其實用性還有待驗證。

(3)感想

關鍵詞:習慣

英國有句諺語:行為養成習慣,習慣構成性格,性格決定命運。這句話深刻地揭示了良好的行為習慣對人一生的重大影響。企業是由人構成的,所以這也適用於一個企業。企業的性格就是企業文化,企業的習慣就是各項規章、制度、流程。

目前,公司正在進行變革,修改、補充、完善各種規章、制度、流程,建立良好的企業習慣,這就要求我們每一個員工為了適應這種變革,改變舊習慣,養成新習慣。而作為一個新員工,在各部門輪崗實習除了瞭解相關業務以外,更重要的是瞭解我們的企業習慣,進而理解我們的企業性格,把個人性格融入到企業性格當中去,與企業性格堅持一致的方向,為企業的發展貢獻出自我的一份助力。相反的,如果你的個人性格不能與企業性格方向一致,只能產生不利於企業前進的阻力。那麼怎樣才是個人性格與企業性格方向一致呢答案就是要讓個人習慣服從企業習慣,我想這樣的邏輯不難理解。

3、8月_日至今,主計劃相關業務學習及應用。

(1)工作任務

統計分析主計劃相關資料;協調生產計劃和採購計劃。

(2)完成情景

因為原計劃4月份開始上線試執行的主計劃專案,由於各種原因延期到年底進行,所以目前原定的工作任務只進行到統計分析目前有的主計劃相關資料階段。

入職以來,尤其是輪崗實習工作結束之後,一向都在跟著SDI專案組的進度走,也按照領導的安排承擔了一些專案組內自我本事所及的工作,如主計劃業務藍圖的制定、主計劃資訊平臺需求的提報等。

(3)感想

關鍵詞:成長

這其實是進入公司以來貫穿始終的感受,來到一個新的環境,應對與以往工作經驗不甚相同的工作,經過不斷的學習、提高,以求儘快的適應新環境,做好新工作,成長是必然的,也是必須的。這一成長過程包括了知識的豐富、業務水平的提高、甚至是人格的提升。

這4個月以來,在領導和同事的幫忙、指導以及自我的努力下,我的知識和業務水平有了比較大的提升。與此同時,同事們對工作認真負責的態度和敬業精神又在潛移默化的影響著我。景總推薦公司員工閱讀《幹法》一書,我在讀完《幹法》之後,又閱讀了稻盛和夫先生的另一本著作《活法》,兩本書表達了統一的中心思想:專心致志、一心撲在日常工作上是最重要的,這才是磨鍊精神、提高心性的尊貴的修行。,當有人問人為什麼來到這個世上時,我毫不猶豫地、毫不誇耀地回答是為了比出生時有一點點的提高,或者說是為了帶著更美一點、更崇高一點的靈魂死去。同事們的影響和稻盛和夫先生在書中振聾發聵的教誨,讓我重新審視了工作的意義。最幸福的那一刻不在是拿到工資條,而是努力完成了一項工作並得到領導的認可。努力的工作向上不只是為了得到更多的報酬讓生活變的更好,更是為了讓自我的人格得到昇華。

二、對企業文化的理解

前面已經談到,企業文化即是企業性格,那麼我們北京發那科的性格就是嚴密、透明;敬業、持續。

嚴密:工作細緻,條理清晰;遵守規則,尊重事實。作為一名合格的主計劃員,工作細緻、條理清晰是必須具備的素質,因為工作中一點小的錯誤或者誤會就有可能帶來很大的損失。遵守規則就是工作過程中要遵守公司的規章制度,按流程辦事,不僅僅自我要遵守,工作中如果遇到不按流程做事的同事也要提醒他一齊遵守。尊重事實,勇於承擔職責,錯了就是錯了,不能為了掩蓋錯誤扭曲事實,犯更大的錯誤。

透明:遇到自我無法解決或職權範圍外的問題時,及時、如實彙報到應當明白的人,以便竭盡公司所能齊力解決問題;推行流程化管理,確保內部工作清晰、溝通流暢、利於協作。主計劃是產銷之間的視窗,視窗的職能就是要不斷的和各個相關部門打交道,溝通交流,遇到的大多數問題也都是要各個部門配合解決的問題,工作中堅持透明,大家才能同心協力的解決問題。

敬業:忠誠、盡責;進取主動、團結協作。北京發那科不是我職業生涯的起點,可是我真心的期望能成為我職業生涯的終點。我願意和所有北京發那科同事一齊,為北京發那科的發展貢獻出自我全部的能量。

持續:連續的工作熱情,不斷的工作改善。我覺得這是我做的最好的一點,入職以來無論遇到什麼樣的困難障礙,一向堅持的飽滿的工作熱情,在工作中,也在不斷的試圖發現能改善的地方,一旦有所發現,就及時的提報給領導。

三、對公司的工作提議

之前的一些工作提議,我已經寫在周工作總結當中了,那裡就不重複敘述了。那裡我想提的是一點關於提議的提議,就是期望公司能設立提案機制,要求每一位員工按月或者按季度提交對公司有建設性的合理提案,公司對有價值的、優秀的提案給予適當的獎勵,調動每一個員工的進取性,為公司的改革、發展出謀劃策。

新人員工個人工作總結3

    彈指一揮間__年在繁忙而充實的氛圍中即將過去,我是今年九月份因工作需要調入紀檢信訪辦公室這個團結而光榮的團體,伏案回眸,在短短的幾個月裡,經過領導的關心和同事們的熱心幫忙以及自我的努力下,本人在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高。現將有關情景彙報如下:

一、注重學習,不斷提高自身素質和工作水平

由於剛進單位很多專業知識還不瞭解,為了更好的服務上訪人員,我從工作實際出發,堅持學習黨的路線、方針、政策和法律法規知識,樹立正確的人生觀、價值觀、不斷提高政治敏感性和鑑別本事,時刻關注與紀檢信訪工作相關的動態和新聞報道,用心鑽研紀檢信訪舉報工作業務知識和相關理論,主動向領導和同事請教、學習,使自身素質和工作本事得到進一步提高,用最短的時間進入最佳的工作狀態。另外本人還利用課外時間,有重點的學習了《中華人民共和國信訪條例》,《中華人民共和國行政監察法》等法律知識,不斷拓寬視野,改善知識結構,為做好紀檢信訪工作打下良好的理論基礎。

二、真誠接待,切實解決來訪群眾的實際問題

幾個月以來,我認真做好日常接待工作,耐心做好來訪人員的思想工作,穩定上訪人員情緒,盡最大努力把問題解決在基層,儘量不發生越級上訪,及時將受理的信訪案件轉給領導,讓領導批示。今年鎮紀委共接到區級信訪_件,鎮級信訪_件,在我負責期間,全鎮共接到便民電話_件,區轉件_件,均及時準確的給予回覆。與此同時,還接待了很多業務外來訪,我們都及時與主管單位及所管轄部門聯絡,督促他們予以辦理,最終反饋辦理結果。有些上訪人員怨氣重,在接待中我認真做好記錄,並且熱心真誠的向他們解釋,同時宣傳黨的相關政策,協調相關部門認真處理,確保了事件沒有進一步擴大,最終問題得到了妥善解決,群眾對此很滿意。本人在思想上真正做到了“群眾利益無小事”,始終以愛心、耐心、誠心、熱心,傾聽群眾信訪反映的困難和問題。擔任信訪辦人員以來,共接待群眾來訪_起_人次,及時妥當的處理了群眾的實際困難。

三、愛崗敬業,常保進取之志

剛到單位,最觸頭的就是文字起草工作,由於紀委對撰寫文字材料要求很高,任務量也很大,而我本人並不擅長這方面,所以幹起工作來效率很低,但我沒有放棄,我相信只要自我努力多一點就必須能夠勝任這份工作,所以我閱讀很多書籍,還經常向有經驗的同事請教,在自我的努力和同事們的幫忙下我的文字功底有了很大的提高,對此我也很是欣慰。今年我共撰寫總結匯報_份,起草檔案_篇,整理調查報告_篇,報送資訊_篇。我認為成績只代表過去,未來還要看自我的表現。我深知信訪工作是化解社會矛盾的有效手段,是為民辦事的有效途徑,是密切黨和政府同人民群眾聯絡的重要橋樑,新形勢下的信訪工作已經成為維護社會穩定,構建和諧社會的內在要求和基礎工作,所以我會更加努力,做一名合格的信訪工作人員。

__年的工作即將結束,總的來說自我在工作上是有成績的,政治上堅定,思想上正派,作風上廉潔,生活上樸素,但也有不少需要改善的地方,追溯根源,主要是學習不夠系統,工作作風還不夠紮實,這些有待於在今後的工作,學習和生活中加以克服和糾正。我相信我會是一名稱職的信訪工作人員。

新人員工個人工作總結4

    我叫__,於20__年_月來到__公司,擔任董事會文員一職,到20__年_月,3個月的實習期已滿,現提出轉正申請。下頭我將3個月以來的思想、工作、學習、生活等方面情景進行如下彙報:

一、明確崗位職責,轉變自身主角。

滬龍,是我從學校踏入社會的第一步,自身主角由學生到固定崗位的工作人員、主要事情由上課到上班,這一步,是我人生重大的轉變。

記得初次應聘時,我對電機、對董事會的感覺是神聖而陌生的,對自我將成為董事會的一員感到無比的光榮和自豪,同時,也承之後電機這個陌生名詞的挑戰。對即將從事的行業更多是疑問,如何去認識、瞭解並熟悉自我所在的行業,變成了我的當務之急。

無所適從的時候,公司安排了入職指導人對我進行新員工入職培訓,經過培訓,瞭解了公司的發展歷史、企業文化、產業結構和相關制度,學習如何成為一個優秀的職業人。

時間一晃而過,轉眼3個月的實習期已完,這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時間裡,我充分的感受到了積跬步、至千里的真實,體會到了董事長作為創始者的艱難和堅定。在對創始人肅然起敬的同時,也為我能成為這個團體的一份子而驚喜。所以,我努力的使自我完成從一個學生到一個職業人主角的轉變。

二、立足崗位工作,履行自身職責。

擔任董事會文員一職,我目前的工作主要有以下幾個方面:一是董事會辦公室日常內務整理和收發通知、檔案。我把董事會辦公室當成自我的家,作為家裡的成員,我一向帶著主人翁的意識打理這個家,在我所能做到的範圍裡為同事、為自我創造好的工作環境。仔細登記收發的檔案、通知,為後續查詢、歸檔儲存工作奠定了基礎,使之變得簡便簡單。

二是董祕主持會議上的會議記錄及公司內部宣傳資料的稽核。目前,只參與了董祕主持的9月ERP總結會議,成文了會議紀要和會議記錄;期間,完成了獨立代表公司在清港參加的玉環科技活動周開幕儀式的會議記錄。

三是協助董祕做好專案申報。在崗期間,在董祕的指導與帶領下,完成了軟體著作權、軟體產品、節能電機惠民工程的申報。

四是協助董祕接待中介機構、政府部門。3個月的時間,從接待客人的時候需要被董祕照顧、到跟在董祕後面接待、到此刻能夠獨立接待部分中介機構,在這個成長的過程中,我學會的不僅僅是怎樣處事,更重要的是學會了感恩。

對於領導安排的臨時工作,我同樣把它作為自我崗位的職責,很認真的去完成。縣人大代表的選舉工作,從選民聯絡、到小組劃分、到候選人推薦,拿著法律大全一步步進展,我體會到了豐收的喜悅,伴隨著感恩、被信賴,我會更加努力、朝著成功的方向前進!

三、圍繞崗位學習,提高工作效率。

作為一個文員,文字功底、歸檔資料等方面還需要提升自我,這些基礎的東西做好後,完成其它工作時能夠到達事半功倍的效果。必須珍惜公司明年給我安排的培訓機會,培訓是最好的福利,經過培訓增長知識、學會方法、提高以後工作效率。工作本事方面的學習,我會做到四勤:腦勤、口勤、手勤、腿勤,不懂就問、不懂就查,虛心向領導和同事請教、學習。對於工作中遇到的問題,在向領導和同事尋求解決方法之後,會做好自我總結,堅決不讓一個問題重複出此刻我的工作中、不讓類似問題再攔住我。

四、工作體會和努力方向

回顧這3個月的工作,總體而言是歡樂而充實的,與同校畢業的師兄師姐們相比,我有那麼一些幸運。首先,我的第一次面試在滬龍,很榮幸的被滬龍留下,讓我少了尋找工作的輾轉艱辛;第二,在我從所學會計專業轉行成此刻的工作的時候,公司給我安排了一個好的領導人,跟著同樣會計專業的他一齊工作,在學習本崗位工作本事的同時,也學到會計專業方面的知識,從而給了我一個更加寬廣的發展方向;第三,很慶幸能在滬龍工作,滬龍上至董事長、下到車間工人,都那麼和善,在接觸與交流的時候不會過於緊張,讓我很快便融入並喜歡上了這個團體。

當然,工作中也出現過錯誤,惠民工程申報時候的一次空手而歸的椒江之行讓我學會了與人會面先預約;申報資料修訂成書時編制的並不美觀的目錄讓我明白細節能夠影響整體,做事膽大,但心必須細。感激我的領導,在我即將犯錯時及時的提醒,在我工作中出現錯誤的時候領導我正確應對、教我處理問題的方法。

我必須會做好工作,同時學習證券方面知識,在做好本職工作的同時認準發展方向公司證券代表,努力使自我成為優秀群體中的一份子,不辜負領導對我的期望。有方向、有動力,我會付出行動,腳踏實地的邁向目標,團結團體、和護龍一齊成長!在此我提出轉正申請,期望自我能成為公司的正式員工,更好的為公司服務,懇請領導予以批准。

新人員工個人工作總結5

    今日已經是__年7月10日了,從5月26日進入__公司到目前已經有一個半月的時間了,經過了半個多月的培訓後,我們三期班成員6月18日正式第一天上線,到此刻已經將近一個月的時間了,感觸很多,下頭就對個人近期的工作情景和團隊的情景做個簡短的總結以及對未來的工作的目標憧憬和展望。

首先說說自我吧,我真的以前總來沒想到過自我會做銷售的工作,以前參加面試面試官也說我不適合做銷售,因為我性格比較偏內向,相比之下話平時不是很多。所以我首先感激美日給了我這樣的一個機會,這不到一個月的時間裡,經過打電話推銷保險,接觸到了形形色色的人,鍛鍊了自我的表達本事,話術逐漸變得不那麼拘謹和生硬了,能夠按自我的語言去表達了,不像一開始那樣照著紙上的文字一字不差的生硬的去念了,能夠說這算是一個改變吧!再說說自我這3個多星期的業績吧,自我只出了三單,可是實際承保刷回來的到目前僅有一單,只完成將近5000的業績!我想造成這樣的結果原因是多方面的,首先感覺自身的目標職責感還不是很強,工作動力還不是很大,沒有想到長遠的利益,只看眼前了,這樣其實是不行的,要向著高目標、高待遇去前進;其次,由於時間不長,自我的話術、表達有時還不太熟練,給客戶造成模糊的感覺,有時候過於軟弱,沒有構成強勢的氣氛,讓客戶感覺自我的說服力還是稍差了些,還有有時感覺對個別客戶還是缺少耐心,不夠堅持,客戶的連續幾個拒絕理由就讓我感覺語無倫次了,不明白該如何說了,影響了成單的概率!以至於回訪的時候客戶不接電話,本來當時成交了,可是核保再次撥打的時候客戶卻總

是關機、停機,不接電話,那裡面肯定有一部分是自身的原因造成的!總之我相信以上這幾點會隨著時間慢慢改變的,因為我相信時間能夠改變一切,要做到“既來之則安之”!

經過這段時間的工作,我不得不承認銷售工作的巨大壓力,應對巨大的壓力,我認為個人心態很重要,能堅持到最終的都是勝者!就像何丹組長平時所說的:不論是否出單,都要每一天歡樂的工作著;此刻不出單並不代表以後不出單;只要設定目標擺正心態,那出單是必然的!能夠說我腦海裡一向想著這幾句話每一天努力的工作著!應對每一天形形色色的客戶,應對著各種難聽的話語和各種各樣的拒絕,我始終以一顆最平常的心去對待,我想如果連這個都理解不了的話是無法勝任這個工作的,把它始終看成是一件極普通的事就能夠了,再者說了,沒有壓力哪來的動力啊!寫到這順便說一下,我們三期班不論是泰康本部的還是我們美日二部的,到目前已經走了流失了很多人了,光我們本組近期就辭職了很多人了,從開始培訓到此刻,我始終認為我們三期班是一個有機的整體,可是此刻失去了那麼多人多少有些感慨和無奈啊!可是終歸是人家自我的選擇,誰都沒有辦法,雖說不在一齊工作了,見面機會少了,可是友誼始終不會改變!因為路都是自我走出來的,只要無怨無悔就足夠了!

再說說我所在的“金鑽盟”組吧,雖然此刻我們這個組人數最少,可是感覺氣氛比剛進組的時候活躍多了,大家都在努力前進提高著,所以我也不能落後,僅有奮起直追,朝著目標前進了!另外要感激何丹組長對大家及對我的幫忙,放心,我們會用業績來證明自我的實力的,時間會改變一切的,隨著經驗的積累,大家會變的更加優秀的!

不論過去好與壞,隨著本月月結的結束,新的一個月即將開始了,說實話我目前這月的業績相比之下不是很好,至於原因上頭已經自我總結過了,在新的一個月中,我必須要在22個工作日中,做到50000左右的業績,定的目標雖然不高,可是有信心完成!要完成這個目標除了擺正心態、堅持以外,最重要的是要努力改變上頭提到的自身的不足,吸取別人的長處,堅持多聽優秀錄音,用到自我的話術上去,另外平時還要多和何丹組長以及優秀的夥伴們交流,及時發現自我的不足並努力加以改善,努力向著目標前進!把信念和夢想完美的融合起來,高標準,嚴要求的奮進!必須要比這個月更加優秀!

夥伴們,大家記住:我們是最棒的!為了美日天分公司,為了“金鑽盟“組,為了我們個人的未來,努力前行吧!因為我相信我就是我,我相信明天,我相信青春沒有地平線!事在人為,人定勝天!相信自我是最棒的就足以了!

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