五險一金最高

五險一金個人最高繳費金額為5642.02元，企業最高繳費金額為10820.83元，即五險一金最高交16462.85元/月。因此，五險一金最高比例是個人和企業各自繳納的最高金額與總工資的比例，而不是固定的比例。

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五險一金最高繳納比例是多少

五險一金最高繳納比例如下：

1、醫療保險：個人承擔2%，單位承擔8%；

2、養老保險：個人為8%，單位承擔20%；

3、失業保險：個人為1%，單位承擔2%；

4、工傷保險：個人無，單位1%；

5、生育保險：個人無，單位1%；

6、公積金：個人3.5%，單位3.5%。

五險一金領取條件：

1、養老保險：養老保險要等退休（或死亡）後才能領取個人繳存且扣除已領取的部分，否則只能轉移或封存，不會退還給個人手裏；

2、醫療保險：而醫療保險的話，一般會有一張醫保卡，可以用來刷卡看病買藥，但不能辦理存、取款業務；

3、失業保險：失業保險要所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的，非本人意願中斷就業，並且已辦理失業登記並有求職要求的，即可在失業期間，領取相應的失業保險金；

4、工傷保險和生育保險：工傷保險和生育保險只有在特定情況出現時才有效，所以是無法取出來的。

綜上所述，五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

【法律依據】：

《中華人民共和國社會保險法》第三十三條

職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

第四十四條

職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

第五十三條

職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。

五險一金最低標準和最高標準

五險一金最低標準和最高標準

五險一金最低標準和最高標準各地規定不一，以長沙為例，住房公積金月最高繳存額為6888元，月最低繳存額為194元；基本養老保險、工傷保險和失業保險繳費基數上限為19725元/月，繳費基數下限為3945元/月；醫療保險、生育保險繳費基數上限為17931元/月，繳費基數下限為3586元/月。

五險一金繳納比例各地規定不一，一般為：工傷保險單位為0.2-1.9%，個人不繳費；生育保險單位為1%，個人不繳費；養老保險單位20%，個人8%；醫療保險單位為10%，個人為2%；失業保險單位為1%，個人為0.5%；住房公積金單位和個人繳費比例一致，從5%到12%中選擇。

社會保險費繳費基數：參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數之和作為單位的月繳費基數；職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數（新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數）。

住房公積金繳費基數：用人單位與職工一致，為職工本人上一年度月平均工資。

繳費基數：職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數300%以上的部份不計入繳費基數；職工工資收入低於上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數。

法律依據

《中華人民共和國社會保險法》第十條

職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商户、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由規定。

《中華人民共和國社會保險法》第二十三條

職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。

無僱工的個體工商户、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

《中華人民共和國社會保險法》第三十三條

職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

《中華人民共和國社會保險法》第四十四條

職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

《中華人民共和國社會保險法》第五十三條

職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。

《住房公積金管理條例》第十六條

職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。

單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。

五險一金的最高標準是多少？

1、養老保險繳費比例：單位21%（全部劃入統籌基金），個人8%（全部劃入個人帳户）。

2、醫療保險繳費比例：單位9%，個人2%+3元。

3、失業保險繳費比例：單位2%，個人1%。

4、工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，職工個人一分錢也不用繳，工傷保險根據單位被劃分的行業範圍來確定它的工傷費率，在0.5%-2%之間。

5、生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%，職工個人一分錢也不用繳。

6、住房公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。