出國勞務中介合同怎麼寫 出國籤兩年合同合同怎麼寫

出國勞務中介合同範本：

合同編號：xxx

簽訂地點：xxx

簽訂日期：x年x月x日

中介方：

執照註冊號（以下簡稱甲方）

委託方：身份證號（以下簡稱乙方）

經甲、乙雙方平等協商，現就乙方委託甲方介紹出國勞務的有關事項達成如下條款：

第一條委託事項和具體要求

1.1甲方負責介紹具有對外勞務經營資格或具有境外就業中介資格的單位與乙方簽訂出國勞務或境外就業合同。

1.2甲方介紹的單位必須具有對外勞務經營資格或具有境外就業中介資格，具體事項以營業執照核准的經營範圍為準。

1.3甲方介紹的單位已經與甲方簽訂勞務中介，且甲方已核查對方具有合法的主體資格。

1.4甲方介紹的出國勞務事項，已經甲方查證對方相關資料，確保其真實、合法、有效。

1.5甲方依照乙方的特長介紹相關勞務，乙方的特長為：。

1.6乙方意向出國勞務的國家為：

1.7出國勞務事項由乙方承擔的總費用在內（含被介紹方收取的費用）。

1.8乙方出國勞務的年收入不少於萬元人民幣。

1.9自本合同簽訂之日起，乙方在天內與有權單位簽訂出國，並在天內辦結各類出國勞務或境外手續，出國勞務或境外就業的具體時間在年月日前。

第二條甲方的主要權利和義務

第三條乙方的主要權利和義務溝通

第四條佣金數額及結算

第五條本合同的履行和解除

第六條違約責任

第七條合同爭議的處理

7.1履行本合同所產生的任何爭議，由雙方當事人協商解決；也可申請當地工商行政管理機關調解；若協商或調解不成的，按下列第種方式解決：

1、提交仲裁委員會仲裁。

2、依法向人民法院起訴。

7.2甲方如敗訴或被行政機關確認行政違法後，不履行判決（裁決）或不按照本合同約定承擔違約責任時，負責保管信用保證金的部門可以依據生效的判決（裁決）、處罰決定書或有管轄權的部門認定的文書從已繳納的信用保證金中先行給付。

第八條其它約定事項

第九條附則

9.1與本合同相關的許可證、營業執照、專案檔案等證明材料一併作為本合同的附件。

9.2本合同一式三份，雙方當事人各執一份，送交屬地工商部門備案一份。

9.3本合同自簽字（蓋章）之日起生效。

甲方簽字：乙方簽字：

簽訂日期：簽訂日期：

勞動合同生效，是指已經成立的勞動合同在用人單位和勞動者之間產生一定的法律約束力。勞動合同成立，是指用人單位和勞動者意思表示一致，建立了勞動合同關係。

勞動合同的生效意味著勞動合同必須具備法定的有效要件。包括：勞動合同主體合法、勞動合同內容合法、勞動合同雙方當事人意思表示真實、勞動合同形式合法、勞動合同訂立程式合法。

如果你公司要求你把兩份合同都給他，是不行的。因為勞動合同需明確一式兩份，勞動者與公司各執一份。如果你因此受到公司威脅，蒐集證據可以直接發起仲裁。

勞務人員在前往國外之前必須出國勞務合同，由於出國勞務涉及的手續較多，而且對於勞務人員來說，又是到了一個絕對陌生的環境，因此，在出國之前一定要做好各種準備，特別是要學會用法律保護自己。

一、切莫盲目相信出國勞務中介釋出的廣告和出國勞務資訊。廣告是一種帶有盈利目的的資訊，出國勞務中介釋出目的在於獲利，一般從技術層次上很難拒絕廣告發布者沒有任何誇大事實的宣傳；而出國勞務資訊則很有可能是出國勞務中介另一種形式的廣告，可能沒有這個職位，有這個職位也可能早已招滿了人。

這就需要出國勞務人員的鑑定。二、必須檢查勞務輸出方是否具有合法的勞務輸出資格。

按照我國國家法律規定，只有經過國家勞動部門、外事部門等相關部門的嚴格審查和批准，才有權代理出國勞務的業務，否則，就是非法勞務中介。這種公司往往會導致兩種結果，一是交錢了不能出國，而是到了國外不能正常工作，或者待遇很差。

一旦這類公司代理中出了問題，甚至公司捲款潛逃，勞工就無法保證自己利益。三、簽訂出國勞務合同一定要慎重。

最好諮詢有關專家，如果你發現勞務輸出公司提供的格式合同與廣告宣傳的內容不同，這個時候一定要到相關部門諮詢。對勞務輸出公司的資格以及法律問題諮詢清楚，最好請律師或者懂法律的人陪你一起簽訂合同。

一般而言有僱傭合同和勞動合同兩種，兩種合同有不同的意義，約束的主體也不一樣，簽訂的過程中要注意區別。四、勞動保障條款要明確。

國內外的法律在勞動保障待遇上不同，在簽訂勞動合同中，一定要注意勞動保障條款。比如保險義務，應當在出國勞務合同中明確約定：由自己承擔保險責任，還是由勞動輸出單位或者接收勞動力的外國公司承擔責任？保險費由誰承擔？如果沒有保險怎麼處理？如果沒有設定保險義務，一旦發生傷亡事故，就可能出現幾方推諉的情況，而一般勞工，是沒有能力打這種國際勞工官司的。