![是怎麼規定的 國家規定產假多少天]( "是怎麼規定的 國家規定產假多少天")
- 1、懷孕假期規定具體為：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天。2、生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。...
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![陝西省渭南市大荔縣產假可休息多長的時間]( "陝西省渭南市大荔縣產假可休息多長的時間")
- 國家規定產假98天，符合條件的可增加產假60天。法律規定：《女職工勞動保護特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假...
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![浙江省嘉興市平湖市產假最新時間是多久]( "浙江省嘉興市平湖市產假最新時間是多久")
- 產假可休國家規定的98天以及地方規定的30天共128天。難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕不滿4個月流產的，享受產假15天；懷孕滿4個月流產的，享受產假42天。《浙江省女職工勞動保護辦法》第十四條女職工分娩後，其產假及有關待遇按照下列規...
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![產假郵件怎麼寫]( "產假郵件怎麼寫")
- 1.休假通知怎麼寫申請尊敬的科長、處長、主任（只選其一）：根據國家和單位關於帶薪年休假的有關規定，我擬於2008年月日休假天。休假期間，我的工作已經安排好了，請給於批准為感！特此申請申請人：2008年月日這是給你的說明：1、申請寫好後，先交自己的部門領導批，批了後由部門領導再交公司...
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![陪產假是自然日還是工作日]( "陪產假是自然日還是工作日")
- 陪產假包括雙休日，具體如下：包括星期六和星期天，陪產假一般是10天，這個天數指的是自然天數，非工作日。只有年假才可以順延，其他婚假，喪假等都是自然天數，且前提是生的孩子符合計劃生育規定。小編還為您整理了以下內容，可能對您也有幫助：陪產假是工作日還是自然日法律主觀：自然日。工...
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![杭州陪產假是多少呢天]( "杭州陪產假是多少呢天")
- 杭州陪產假是15天。杭州執行的是浙江省的計劃生育條例,而浙江省的政策基本與國家的新規趨同,具體為：原12天晚婚假取消，婚假統一為3天；產假增加了30天,由98天變為128天。法律依據：根據《浙江省人口與計劃生育條例》第三十條規定：2016年1月1日以後符合法律、法規規定生育子女的...
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![教師產假請假條範文]( "教師產假請假條範文")
- 1、尊敬的領導：2、我因臨近生產了，需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，根據有關規定，產假為90天，晚育初產婦延長產假30天。本人已符合國家晚婚晚育規定，特申請產假四個月，時間為20**年**月**日至20**年**月**日。3、請領導批准為謝。4、此致敬禮!5、請假人：6、X年X...
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![銅川市產假法律法規怎麼規定的]( "銅川市產假法律法規怎麼規定的")
- 國家規定產假98天，符合條件的可增加產假60天。法律規定：《女職工勞動保護特別規定》第七條：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假...
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![新疆巴音郭楞州產假休假的具體時間是多少？]( "新疆巴音郭楞州產假休假的具體時間是多少？")
- 新疆巴音郭楞州女職工產假政策：正常產假98天，最多可休158天，男方護理假15天。流產未滿4個月享15天產假，滿4個月享42天。難產增加15天，多胞胎每增1個嬰兒增加15天。法律分析新疆巴音郭楞州女職工屬於享受正常產假98天，最多可休158天，給予男方護理假十五天。女職工懷孕未滿4個月流...
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![休產假申請說明]( "休產假申請說明")
- 休產假申請怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧！休產假申請格式：1、頂部居中的位置寫請假條三個字，表明此文是用來請假的；2、頂格寫上稱呼，注意禮貌，比如寫尊敬的領導、親愛的老師等；3、開頭空兩格，寫清楚請假的理由和請假的時間；4、署名寫在正文右下方第三行處；5、在署...
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![休產假申請書]( "休產假申請書")
- 休產假申請怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧！休產假申請格式：1、頂部居中的位置寫請假條三個字，表明此文是用來請假的；2、頂格寫上稱呼，注意禮貌，比如寫尊敬的領導、親愛的老師等；3、開頭空兩格，寫清楚請假的理由和請假的時間；4、署名寫在正文右下方第三行處；5、在署...
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![包頭市固陽縣正常情況產假有多少天]( "包頭市固陽縣正常情況產假有多少天")
- 正常產假98天，最多可休128天。法律規定：《內蒙古自治區人口與計劃生育條例》第四十一條公民比法定婚齡推遲三年以上初婚者為晚婚。已婚婦女比法定婚齡推遲四年以上初育者為晚育。晚婚者增加婚假十五日;晚育者增加產假三十日，並給予男方護理假十日。對晚婚晚育者還可以給予其...
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![廣東產假是多久]( "廣東產假是多久")
- 職工實行晚婚的，增加婚假十日;實行晚育的，增加產假十五日。城鎮其他人員實行晚婚、晚育的，可由當地人民政府給予表揚和獎勵。本省戶籍獨生子女父母，由當地人民政府發給獨生子女父母光榮證，產婦除享受國家規定的產假外，增加三十五日的產假;男方享受十日的看護假。產假、看護假期...
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![部隊是否有陪產假]( "部隊是否有陪產假")
- 有。《中國人民解放軍計劃生育條例》第三十條，女軍人、女機關事業單位職工、女文職人員、女非現役公勤人員符合晚育規定，生育第一個子女時，除按照規定享受98天產假外，增加產假90天。增加產假期間的工資和福利待遇按照產假的規定執行。女軍人、女機關事業單位職工、女文職人員...
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![產假結束後怎麼寫辭職報告]( "產假結束後怎麼寫辭職報告")
- 產假結束後辭職書怎麼寫呢？不知道的小夥伴來看看小編今天的分享吧!產假結束後辭職書書寫格式：1、辭職的標題：辭職申請書即可，也可以寫“辭去某某工作”等等關鍵字眼；2、稱謂：在第二行頂格處寫所在任職單位的負責人姓名或者姓加職稱；3、正文：正文處寫明辭職的原因，具體要辭去什麼職...
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![二胎有產假嗎]( "二胎有產假嗎")
- 二胎是有產假的。產假，是指在職婦女產期前後的休假待遇，一般從分娩前半個月至產後兩個半月，晚婚晚育者可前後長至四個月，女職工生育享受不少於九十八天的產假；職業女性在休產假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。產假的介紹任何單位不得因結婚、懷...
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![事業單位產假多少天]( "事業單位產假多少天")
- 公務員產假多少天要根據實際情況而定，具體如下：1、公務員有98天產假，其中產前可以休假15天；2、公務員難產的，增加產假15天；3、公務員生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天；4、公務員懷孕未滿4個月流產的，有15天產假；5、公務員懷孕滿4個月流產的，有42天產假。小編還為您整理了以...
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![產假工資是基本工資嗎]( "產假工資是基本工資嗎")
- 法律並未明確規定休產假的工資是基本工資還是全額工資。有生育保險的按照單位上年度職工月平均工資計算，沒有生育保險的按照單位產假前工資標準支付。【法律依據】《社會保險法》第54條，用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受...
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![晚婚晚育產假申請書怎麼寫]( "晚婚晚育產假申請書怎麼寫")
- 晚婚晚育產假申請書的內容包含以下：1、標題：《產假請假條》居中，表明此文是用於產假請假。2、稱呼：這個地方是學校或學院領導、相關負責人等。3、正文：請假理由。直接寫請假的原由，起止時間。如果有什麼事要交代，也可以在寫完請假原由之後接著寫要交代的事情。正文寫完後要加祝...
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![產假期間單位可以不發工資嗎]( "產假期間單位可以不發工資嗎")
- 產假工資可以不發；如果用人單位為女職工參加了生育保險的，由社會保險機構發給生育津貼；如果未參加生育保險的，不可以不發，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。小編還為您整理了以下內容，可能對您也有幫助：產假期間可以不發工資嗎法律主觀：休產假期間單位也應當發放工資，工...
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![產假工資怎麼算]( "產假工資怎麼算")
- 1、生育津貼休假期個人應享工資標準：全額發放生育津貼，不再另行發放工資3、生育津貼=用人單位月人均繳費基數/30天*產假天數...
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![待產假算在產假裡嗎]( "待產假算在產假裡嗎")
- 待產假算在產假裡面。產假是指在職婦女產期前後的休假待遇，一般從分娩前半個月至產後兩個半月，晚婚晚育者可前後長至四個月，女職工生育享受不少於九十八天的產假，產假期間女職工的工資報酬不變，享受不低於原全部工資收入的報酬標準包括基本工資、獎金、津貼等。產假的介紹職業...
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![產假後辭職報告範文]( "產假後辭職報告範文")
- 辭職報告怎麼寫呢？一起來看看小編今天的分享吧。辭職報告可以從三個方面進行描寫，首先可以描寫辭職的原因是什麼，第二個就是要描寫在工作期間有哪些收穫，第三個要表達自己的對公司的感謝之情。【辭職報告範文一】敬愛的領導：我帶著複雜的心情寫下這份辭職書，在寫這份辭職書前，我...
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![二胎有沒有產假]( "二胎有沒有產假")
- 二胎是有產假的。產假，是指在職婦女產期前後的休假待遇，一般從分娩前半個月至產後兩個半月，晚婚晚育者可前後長至四個月，女職工生育享受不少於九十八天的產假；職業女性在休產假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。產假的介紹任何單位不得因結婚、懷...
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![女教師產假最新規定是什麼]( "女教師產假最新規定是什麼")
- 女教師產假的規定，根據《婦女職工勞動保護規定》第七條規定：女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。...
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