工傷失業保險怎麼斷

工傷失業保險如果從原單位離職，原單位會辦理停保。

如果沒有停保，則可以找原單位，讓其辦理停保，如果聯絡不上原單位，則可以直接去社保中心辦理。

失業保險是指國家通過立法強制實行的，由用人單位、職工個人繳費及國家財政補貼等渠道籌集資金建立失業保險基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助以保障其基本生活，並通過專業訓練、職業介紹等手段為其再就業創造條件的制度。

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工傷和失業保險可以斷交嗎

工傷和失業保險都是可以斷交的。

如果當事人與原用人單位解約或者終止勞動關係，就可以暫停繳納失業保險；但如果之後找到新單位，又可以續交失業保險。失業保險應由單位與職工共同繳納。

【拓展資料】

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四十四條，職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

第四十七條：失業保險金的標準，由省、自治區、直轄市確定，不得低於城市居民最低生活保障標準。

第五十條：用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關係的證明，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關係之日起十五日內告知社會保險經辦機構。

失業人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關係的證明，及時到指定的公共就業服務機構辦理失業登記。

失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。

職工發生工傷，經過認定是工傷，就可以享受工傷待遇，單位斷交工傷保險的，不影響職工工傷待遇，只是由單位承擔。保險中間斷交兩年會有影響，退休以後領取的養老金會少一些。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十六條：職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇;其中，經勞動能力鑑定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。

工傷認定和勞動能力鑑定應當簡捷、方便。

一、職工因下列情形之一導致本人在工作中傷亡的，不認定為工傷。

(一)故意犯罪。

(二)醉酒或者吸毒。

(三)自殘或者自殺。

(四)法律、行規規定的其他情形。

二、職工工傷保險認定。

1.《工傷保險條例》第十四條規定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷。

（1）在工作時間和工作場所內，因工傷原因受到事故傷害的。

（2）工作時間發生在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。

（3）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。

（4）患職業病的。

（5）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的。

（6）在上下班途中，受到機動車事故傷害的。

（7）法律、行規規定應當認定工傷的其他的情形。

2.《工傷保險條例》第十五條規定，職工有下列情形之一的，視同工傷。

（1）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或在48小時之內搶救無效死亡的。

（2）在搶救災害等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的。

（3）職工原在軍隊服役，因戰、因工負傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的。

3.職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：

（1）因故意犯罪。

（2）醉酒導致傷亡的。

（3）自殘或者自殺的。

三、補充工傷保險賠付有哪些範圍？

1.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的。

2.工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。

3.在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。

4.患職業病的。

5.因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的。

6.在上下班途中，受到機動車事故傷害的。

7.法律、行規規定應當認定為工傷的其他情形。

8.同時，職工有下列情形之一的，視同工傷。

失業保險怎麼停止領取

攜帶有效身份證件、失業證明前往社保經辦機構（部分地方是失業保險管理中心，地域不同會有所不同）辦理取消失業金的領取手續，已經重新入職的、服兵役、移居境外、考入全日制中等以上學校學習及享受基本養老保險的，應當攜帶相關證明（如勞動合同、錄取通知書等）前往。

一、停止領取失業保險金的情形：

1、應徵服兵役的；

2、享受基本養老保險待遇的；

3、重新就業的；

4、移居境外的；

5、無正當理由，拒不接受當地指定部門或者機構介紹的適當工作或者提供的培訓的。

二、失業金的領取條件

1、失業金的領取條件

失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：

（1）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;

（2）非因本人意願中斷就業的;

（3）已經進行失業登記，並有求職要求的。

失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月;累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月;累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，最長不超過二十四個月。

2、可以領取失業保險金的公民可以享受的待遇

（1）失業人員在領取失業保險金期間，參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。

（2）失業人員應當繳納的基本醫療保險費從失業保險基金中支付，個人不繳納基本醫療保險費。

（3）失業人員在領取失業保險金期間死亡的，參照當地對在職職工死亡的規定，向其遺屬發給一次性喪葬補助金和撫卹金。所需資金從失業保險基金中支付。

（4）個人死亡同時符合領取基本養老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業保險喪葬補助金條件的，其遺屬只能選擇領取其中的一項。

法律依據：

《中華人民共和國社會保險法》第五十一條

失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇：

（一）重新就業的；

（二）應徵服兵役的；

（三）移居境外的；

（四）享受基本養老保險待遇的；

（五）無正當理由，拒不接受當地指定部門或者機構介紹的適當工作或者提供的培訓的。

工傷和失業保險可以斷交嗎

工傷和失業保險不可以斷交。原因如下：

1、工傷保險是指國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因工傷而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度。它是社會保障體系的重要組成部分，是社會保險的主要專案之一。

2、失業保險是指國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度。它是社會保障體系的重要組成部分，是社會保險的主要專案之一。

失業補助金怎麼停止領取

失業金停止領取的方式如下：

1、攜帶有效身份證件、失業證明前往社保經辦機構（部分地方是失業保險管理中心，地域不同會有所不同）辦理取消失業金的領取手續；

2、已經重新入職的、服兵役、移居境外、考入全日制中等以上學校學習及享受基本養老保險的，應當攜帶相關證明（如勞動合同、錄取通知書等）前往；

3、在辦理停止領取失業金的相關手續後，相關機構會予以備案，享受該失業金的剩餘金額和月份將被保留，在下一次失業時可以繼續享有，能夠合併發放。

失業金的領取方式如下：

1、用人單位應在終止或解除勞動合同7日內將失業人員名單報區（縣）失業經辦機構備案，失業保險經辦機構同時稽核享受資格；

2、失業人員自終止或解除勞動合同60日內辦理失業登記手續，凡要求申領失業保險金的，持《失業證》、退工登記表、身份證到戶籍所在地區（縣）失業保險經辦機構領取《失業保險金申領表》，經稽核後，按指定日期到街保障中心失業保險視窗領取發放銀行存摺；

3、失業人員本人應於每月五日至二十五日本人到區（縣）失業保險經辦機構指定的部門辦理領取失業保險金手續，規定期限內未能辦理有關手續的，失業保險金不予發放。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四十九條

失業人員在領取失業保險金期間死亡的，參照當地對在職職工死亡的規定，向其遺屬發給一次性喪葬補助金和撫卹金。所需資金從失業保險基金中支付。

個人死亡同時符合領取基本養老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業保險喪葬補助金條件的，其遺屬只能選擇領取其中的一項。

個人如何中斷工傷保險

目前來說，大多數企業都挺注重員工福利，五險一金自然是必不可少，一般過完試用期，企業都會為員工上五險一金，但是離職後要怎樣處理，大多數的職場人士都存在這樣的疑惑。

一、養老保險

離職後，其實養老保險是可以中斷的，因為這個保險是累計年限的，也就是說交得越多，養老金也越多。養老保險在辦理轉出的時候，只要你在原工作單位填一下轉移單，交給新單位繼續上交就可以了。一般要交滿15年，到退休的時候才能終生享受養老金，所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養老保險不滿15年，那國家就會等到你退休的時候會把你個人帳戶上存的8%的養老金全部退給你。單位給你交的21%到哪裡去了？國家把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金裡了。國家規定，退錢的時候只退給個人自己扣交的錢，單位為他交的錢全部都為國家做貢獻。

二、失業保險

要交滿一年才能享受，一般交1年拿2個月，交2年拿4個月，但一輩子最多拿24個月。對於此類保險來說，是必須要交的。而在有些地區離職時，失業保險是隻有在街道登記的失業者才能申請(工人身份的檔案放在街道，幹部身份的放在人才或單位)。

三、醫療保險

單位每月給你交的是9%，你個人每月交的大概是2%外加10塊錢的大病統籌。大病統籌只管住院，而那11%？國家每個月會往你的醫保帳戶轉入“屬於你自己的”2%！如果你每個月按照1369元的最低基數交社保，那麼1369×2%=27。38元(就是國家每個月打給你個人的錢，這個錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診，剩下的9%國家就拿去算到醫療統籌基金裡了。)醫療保險對於年輕人來說比養老保險重要多了。畢竟，看病住院實在太貴了--這也是參加社會保險的意義。

最重要的是醫療保險規定中斷三個月以上就失效的，所以一旦你離職三個月沒有繼續繳納的話，看病就得自己掏錢了。如果你中斷三個月以上，就要在到新單位的時候將之前沒有繳納的部分補上再繼續交。每個上醫保上的有一個存摺，終身使用，不管單位是否變化，單位應該每月把一定比例的錢打入存摺，個人可以隨時提取用途不管。每個上醫保的有一個藍本，就是醫療本，醫療規定門診費用2000元以上部分才可以報銷，比如花了2500，只報銷500的50%-70%(醫院不同，報銷比例不同)，如果住院報得就多了。看病的時候要告訴醫院開醫保的單子，住院要帶上。

四、工傷保險

用得少，需要提醒的是你如果在工作的時候或者上下班的時候出了什麼事，這個險就用得上了。但在實踐中很多人出了事不注意儲存證據，導致自己無法享受工傷保險，這是很可惜的。工傷保險對於事故的鑑定和時間的要求比較明確，一旦出現類似情況要準備好材料證據在規定時間辦理。

五、生育保險

某些地區從08年6月1日起執行新。一是報銷比例提高;二是建卡的時候必須出示結婚證和醫保卡等相關證件，所有的費用從建卡開始到你生完小孩結束，院方同醫保中心實時結算，個人只需承擔生育保險不保的費用。至於生育津貼如何發放可能仍然需要單位出面辦理，具體可以諮詢下勞動保障部門。看看老，因為現在是7月，新政規定6月之前建卡的仍然按老執行，可能某些同志還需要了解。所以說，女生要生孩子之前最好計劃一下，提前一年開始找個單位交生育保險，可以賺呢！而男生如果要娶老婆，最好娶一個生孩子的時候已經交了一年生育保險而且繳的基數還比她本身工資高的女生哦！不過如果她實在沒保險也沒關係，你還可以給她報銷生育保險，不過你沒補貼的4個月工資拿，而且該報的費用你只能拿回來一半。

六、住房公積金

住房公積金的繳納是個人一半，公司一半，都在自己的住房公積金賬戶裡，可以用在租房、買房、裝修等費用上。離職後辦理轉移手續的話，先在新單位開帳號，拿帳號給老單位，讓老單位把原來帳號的錢轉入新帳號。公積金中心每年六月會給單位發每個員工的對帳單，顯示你的帳戶現在的錢。另外，每年四月左右是調整下年度養老失業醫療基數的時間，每年六月是調整下年度公積金的時間。

綜上所述，五險一金關係到個人的切身利益，職場人士離職後，切記好好保管及時辦理相關手續。

擴充套件閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

工傷保險和失業保險有中斷

法律分析：如果在同一家單位中間社保，間斷部分必須補繳。如果是原、現單位調動，根據勞動合同簽訂日期，確認是否可以補繳。失業保險間斷沒有太大影響。工傷保險自繳納次月享受相關待遇。

法律依據：《工傷保險條例》 第四十三條 用人單位分立、合併、轉讓的，承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任;原用人單位已經參加工傷保險的，承繼單位應當到當地經辦機構辦理工傷保險變更登記。用人單位實行承包經營的，工傷保險責任由職工勞動關係所在單位承擔。職工被借調期間受到工傷事故傷害的，由原用人單位承擔工傷保險責任，但原用人單位與借調單位可以約定補償辦法。企業破產的，在破產清算時依法撥付應當由單位支付的工傷保險待遇費用。

《中華人民共和國失業保險條例》 第十四條 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金： (一)按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的； (二)非本人意願中斷就業的； (三)已辦理失業登記，並有求職要求的。 失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。

怎麼樣在網上取消自己的工傷險失業險

在申報業務的選項中辦理。

第一步找到社保局的官方網站，進入找到企業申報。輸入單位編碼和密碼登陸，進入辦事大廳後，選擇單位申報業務。選擇員工資訊變更選項。

員工資訊變更介面中選擇停交選項。

下一步選擇需要停交的人員，並選擇原因為本人意願中斷就業，儲存確定即可。

領失業保險期間發生工傷怎麼辦領失業保險金期間發生工傷怎麼辦理？

一、領取失業保險金期間（即中斷就業期間）不可能發生工傷，即使有傷害地不屬於工傷（有侵權責任人的，由侵權責任人承擔侵權責任）。

二、如果是原有工傷（經工傷認定及鑑定的）復發，需要治療的，繼續享受工傷保險待遇。

失業了社保怎麼辦，社保可以斷嗎？

社保斷繳（1-3個月）之後，分別的影響是：養老保險是沒有影響的，因為養老保險是累積繳納，只要退休時滿足最低繳納時長15年就可以了。

醫保斷繳影響：斷繳次月就不能享受醫療保險待遇，看病只能自費。如果斷繳3個月以上，連續繳費時間就會清零，需要重新開始累計。除此以外，購買商業醫療險保險保費可能會上升。另外，要享受終身醫療的話需要繳納25年。

生育險、工傷保險斷繳影響：斷繳次月無法享受，即使本月續繳，也是次月才能享受。同時還會影響買房買車和積分入戶。所以條件允許的情況下，還是儘量不要斷繳社保。

失業了社保怎麼處理：

抓緊時間找到下家單位，由單位繼續繳納（一般3個月以內可以補繳）

辦理靈活就業社保，繳納養老保險和醫療保險（需要本地戶口）

找社保公司代繳（可繳納五險一金，不戶口所在地）

工傷和失業保險中斷有影響嗎

工傷保險中斷沒什麼影響，後續找到新工作，繼續繳納就可以了。但失業保險的中斷繳費會影響失業金的領取數額。工傷保險是即交即用，只要你繳納了就可以享受相關待遇，斷繳期間待遇作廢，重新繳納可以繼續享用。職工發生工傷，經過認定是工傷，就可以享受工傷待遇，單位斷交工傷保險的，不影響職工工傷待遇，只是由單位承擔。

領取失業保險，一般要滿足以下三個條件：

1、失業前已經繳納失業保險費滿一年；

2、非因本人意願中斷就業的；

3、已辦理失業登記，並有求職要求的。

如果繳納時間沒有滿一年，不能領取失業金。另外，失業金能領多久也和繳納時間有關。