怎麼寫保安招聘資訊 招聘門衛怎麼寫

給您一個樣板，供您參考，

招聘啟示

因XX公司業務發展的需要，現面向社會公開招聘保安員一批，應聘者須具備以下條件：

一、政治合格，品行良好，遵紀守法，無犯罪記錄。

二、年齡18至45週歲的中國公民。

三、身體健康，男性身高1.65米以上，女性身高1.58米以上。

四、國中文化程度以上，有志保安工作的社會青年及退伍軍人。

五、備齊相關證件：身份證、健康證、保安證、個人簡歷等。

六、保安員待遇：包吃包住，工資XXXX元，工作8小時，每月XX天休息，不能休假的補加班費。為每位保安員購買了社會保險和人身意外保險，工作表現突出的，按國家規定和公司有關規定進行獎勵和提升。

面試時間：XXXXX

面試地址：XXXXX

聯絡電話：XXXXX

聯絡人：XXX

XXXX（寫招聘單位名稱加蓋公章）

招聘的有效日期，也可以寫長期有效。

XX年XX月XX日

-------------------------------------峰天雪地，原創內容。

轉載以下資料供參考

門衛制度

一.總則

1. 為保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。

二.管理體制

1. 本公司設專職門衛或由前臺接待人員承擔門衛職責。

2. 對生產工廠、倉庫或其他辦公、經營重地，建立門衛值班制度。

三.管理內容

1. 凡出入本公司人員均須驗明身份，對來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單後才允許入內。來賓離開時，填寫離開時間。

2. 人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證才予放行。

3. 公司車輛、人員在上班時間外出，門衛須過問並記錄出入時間。

4. 人員因病離開，須將有關證明給門衛交驗。

5. 門衛記錄員工遲到早退時間。

6. 門衛負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。

7. 門衛仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員，將其勸退，或報安保部門協助處理。

四.門衛人員

1. 門衛屬公司安保部領導。

2. 門衛崗位職責另行規定。

3. 門衛的僱傭。

1）.門衛崗位可為臨時非正式員工，特殊情況為正式員工。

2）.門衛不宜招納退休的人員。為提升公司形象，增加其反應、機動能力，應招聘青壯年擔任。

五.附則

本制度由安保部解釋、補充，經總經理批准頒行。

招聘啟事的寫作格式及範文 標題直接寫“啟事”或加上啟事的內容，即“招聘啟事”**中學招聘教師啟事 正文的內容一般要求寫清楚啟事的具體事項。

首先介紹招聘單位的性質、所在城市、地理位置及企業的基本經營狀況。 **中學隸屬於**市教育局，是一所公辦的全日制完全中學。

因辦學發展的需要，需向社會公開招聘老師若干名。 其次說明應聘者的條件：招聘的崗位、性別、年齡、學歷、專業、工作經歷等。

一、所需學科：中文、數學、英語、物理、生物。 二、招聘條件：有良好的敬業精神和較強的教育、教學能力，大學本科及以上學歷，年齡在45週歲以下，高階、特級教師年齡可適當放寬。

第三應明確應聘者的工作待遇、優惠條件。 三、待遇：凡被聘用者，可辦理正式調動手續，家屬工作、子女入學問題學校幫助解決安排，年薪和待遇從優。

最後應說明報名辦法、需要準備的個人資料及應聘流程等。 四、報名辦法：凡有意者，請將個人簡歷、學歷證書、職稱證書、身份證等影印件，近期照片兩張，在**月**日前寄往**市教育局人事科。

初審合格者，通知面試試講。 落款應有招聘單位名稱、地址、電話、聯絡人、網址。

聯絡地址：**省**市教育局人事科聯絡人：X電話：*網址：*。

轉載以下資料供參考門衛制度一.總則1. 為保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。

二.管理體制1. 本公司設專職門衛或由前臺接待人員承擔門衛職責。2. 對生產工廠、倉庫或其他辦公、經營重地，建立門衛值班制度。

三.管理內容1. 凡出入本公司人員均須驗明身份，對來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單後才允許入內。來賓離開時，填寫離開時間。

2. 人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證才予放行。3. 公司車輛、人員在上班時間外出，門衛須過問並記錄出入時間。

4. 人員因病離開，須將有關證明給門衛交驗。5. 門衛記錄員工遲到早退時間。

6. 門衛負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。

7. 門衛仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員，將其勸退，或報安保部門協助處理。四.門衛人員1. 門衛屬公司安保部領導。

2. 門衛崗位職責另行規定。3. 門衛的僱傭。

1）.門衛崗位可為臨時非正式員工，特殊情況為正式員工。2）.門衛不宜招納退休的人員。

為提升公司形象，增加其反應、機動能力，應招聘青壯年擔任。五.附則本制度由安保部解釋、補充，經總經理批准頒行。

招聘

**公司是一家怎樣的企業，主要業務是什麼。——有個企業描述應聘的人比較清楚一點。

現向社會招聘如下員工：

機織工

要求：

人數：2人

性別：不限

學歷：**

年齡：18-35歲

是否從事過此項工作或類似的熟練工，還是學徒工。或者要求具備什麼能力。會操作**織機優先。

待遇：

企業提供住宿

月工資：1000——2000（按產量計件）

技術員

要求：

人數：1人

性別：不限

學歷：高中以上

年齡：25-35歲

要求相關專業，或從事此項工作一年以上。或者要求具備相關能力。

待遇：

企業包睡

月工資：1000——2000（按產量計工資）

聯絡人：笨笨

電話：（094）8948948——國外請撥0086-94-8948948

手機：13948948948（請不要半夜打電話，我在睡覺）0086-13948948948

地址：*sdfsdfsdf（可以坐11路到**站下車，請直接到門衛或**辦公室，避免遇到託，把你洗白）。

一、職業紀律： 1、嚴禁保安員執勤著裝不整齊，不按規定著裝佩帶不全。

2、嚴禁保安員當班時看閱書報小說，玩遊戲機等與工作無關的事情。 3、嚴禁保安員值班時打瞌睡或聚眾聊天嬉鬧。

4、嚴禁飲酒執勤或在商戶門前及住宅區吸菸。 5、嚴禁交接班不清楚，未經主管批准，私自請人頂班，私自留宿他人。

6、嚴禁非法扣留他人證件及物品或接受住戶的錢物。 7、嚴禁在突發事件，緊急情況中臨陣脫逃或視之不理。

8、嚴禁保安員之間，監守自盜，以權謀私，向住戶收取費用。 9、嚴禁違反保安器材、消防器材的操作規定或轉借。

10、嚴禁無故不參與保安會議培訓學習訓練及集體活動。 11、嚴禁拉幫結派、搞不團結、頂撞上級。

12、嚴禁未經批准缺勤和擅離崗位或請假不按時歸隊。 13、嚴禁私自運用公司財產物品。

14、嚴禁招惹或教唆他人蔘與社會聚眾打架、鬥毆、搶劫等違法活動。 15、嚴禁洩露公司及保安機密。

16、嚴禁隱瞞不向上級彙報工作中存在的問題或可能造成的後果。 二、規範用語： 您好、請進、請講、請稍等、請您出示證件、請您把車停好、請您登記、請問您找誰、抱歉、對不起、謝謝、再見等。

三、崗位規範： （一）門衛 1、按時到崗，交接後換崗，堅守崗位不脫崗。保持個人儀表整潔，門崗周圍環境清潔。

2、注意觀察人員進出情況，發現疑點應當及時詢問，阻止小商小販進入小區亂設攤。 3、對進出園區的各類車輛進行有效疏導，保持出入口的整潔和暢通。

（二）巡邏 1、按規定時間、路線巡邏，多看、多聽、多問，發現疑點追查到底並及時報告和記錄。發現匪警、火警等警情立即報警和報告園區負責人，並協助做好處理工作。

2、對園區設定的消火栓箱、雨水井蓋、安全警示標誌等涉及公共安全的設施、裝置進行巡查發現缺失、損壞或不能正常使用等應及時報告並記錄。 3、發現廠內，在檢修過程中有違反國家和本市有關規定以及公司臨時公約行為的，要予以勸阻、制止；對勸阻、制止無效的，要及時報告有關負責人。

（三）監控 1、堅守崗位，不間斷注視監視屏及控制櫃的執行狀況，記錄準確和完整。發現周界報警、探頭等監控裝置故障，要及時報告有關部門採取措施消除故障，保持正常使用。

2、按規定儲存監控錄相、裝置執行、排除異常情況等記錄。 3、發現異常情況或匪警、火警等警情立即報警，同時報告相關負責人和相關處警單位，並監控處理過程。

（四）車管 1、正確引廠內車輛行駛和停放，對違反車輛停放規定的車主進行勸導並協助整改。 2、保持入廠車輛有序停放，保證道路暢通。

考核標準 1 提前10分鐘到崗並換好服裝，由當班班長召開班前會。對上班情況進行了解，有無異常，寫好班前記錄。

遲到者罰款50元 2 交班前上一班人員要認真詳細檢查現場、貨位及本崗位的情況向下班人員講清，並寫好交接班記錄。 違者罰款50元 3 上夜班人員要將本崗位所有用具放到指定位置，室內衛生認真清掃乾淨後，經下夜班檢查同意後本班方可離崗。

未清掃者罰款50元 4 須在崗位上交接班，接班者不到崗位或交接班不清楚時，不得交接班。 違規者罰款50元 5 交班後對本崗位所管轄的部位認真檢查，檢查後要認真記錄。

發現未記錄者罰款50元 6 對待來企業辦事人員態度要和藹，講究禮貌，文明執勤。 接到投訴罰款20元。

7 工作期間，當班人員必須著裝整齊、整潔、不得著便裝。 違者罰款20元。

8 公司工作人員出入公司，必須出示證件，站崗人員應仔細檢查證件。 漏檢或擅自放入一人次罰款50元 9 外來人員持臨時出入證出入公司，出公司時臨時出入證經接待部門簽字交保安人員後方可出公司，與本公司無關人員禁止入公司。

未辦手續有一人進入公司，對保安人員罰款50元。 vv 申報條件 ——具備以下條件之一者，可申報初級保安員： （1）本職業保安員經培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。

（2）連續從事本職業工作三個月以上。 ——具備以下條件之一者，可申報中級保安員： （1）取得本職業初級保安員職業資格證書後，連續從事本職業1年以上。

（2）取得依法成立的專業保安培訓機構中級職業畢業（專業）證書。 （3）軍隊退役人員、單位保衛員及其它相關安全專業人員、政法院校中專以上畢業者，願意從事本職業的。

——具備以下條件之一者，可申報高階保安員： （1）取得本職業中級保安員職業資格證書後，連續從事本職業工作2年以上。 （2）取得依法設立的保安專業大專畢業證書。

（3）取得大專畢業證書，連續從事本職業工作1年以上。 （4）取得大學本科學歷畢業證書。

——具備以下條件之一者，可申報保安師： （1）取得本職業高階保安員職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上。 （2）取得大專畢業證書，連續從事本職業工作4年以上。

（3）取得大學本科畢業證書，連續從事本職業3年以上。 （4）取得碩士畢業證書，連續從事本職業工作2年以上。

——具備以下條件之一者，可申報高階保安師： （1）具有大專學歷，取得本職業保安師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上者。 （3）具有大學本科學歷，取得本職業保安師職業資格證書後，連續從事本職業工作。